Полнотекстовый поиск: Если ссылка на документ, который Вас заинтересовал, не работает, сообщите об этом. МЕНЕДЖМЕНТ КНИГИ В ПРОДАЖЕ (АННОТАЦИЯ) Библиографическое описание документов и последовательность их расположения в пределах данного раздела выполнены в соответствии с ГОСТ 7.1-84 ''Библиографическое описание документа. Общие требования и правила составления.'' Ключи к доверию в организации. / Шо Р.Б. - Дело, 2000. Книга Р. Шо - первая в России и одна из лучших на Западе на эту тему - сочетает глубокое и всестороннее рассмотрение проблемы доверия в целом и, в частности, тех его ключевых составляющих (результативности, порядочности и проявления заботы о людях), разумный баланс которых в огромной степени способствует достижению организацией успеха. Важная часть книги - изложенная в ней техника практического измерения уровня доверия в организации и рекомендации по его коррекции и повышению. Книга рассчитана на руководителей различного уровня, студентов и преподавателей дисциплин управленческого цикла, а также на массового читателя, стремящегося к пониманию психологии взаимоотношений в группе. Книгоиздание. Менеджмент и маркетинг. Учебное пособие. / Эриашвили Н.Д. - ЮНИТИ, 2001. Книгоиздание занимает особое место в современной экономической и социокультурной жизни российского общества. Для успешного развития книгоиздательского предприятия фирме необходимы эффективные менеджмент и маркетинг, позволяющие выпускать высококачественную продукцию, пользующуюся спросом у читательской аудитории. Автор на основе своего многолетнего опыта книгоиздательской деятельности рассматривает актуальные проблемы, условия и фaкторы успешного книгоиздания. Для студентов вузов и практических работников книгоиздательской сферы. Коммерческая деятельность предприятия. Стратегия, организация, управление. Учебное пособие. / Уваров С.А. и др., Козлов В.К. - Политехника, 2000. В учебном пособии предприятие, основной субъект рыночной экономики, рассматривается как частный случай фирмы в общей системе создания ценности (товара) - системе его хозяйственных связей и деловых отношений с партнерами. Коммерческая деятельность трактуется как один из основных источников конкурентного преимущества предприятия, как комплекс его функциональной деятельности. Значительное внимание уделяется стратегическим аспектам деятельности предприятия и логистическому подходу к ее организации как эффективным факторам конкурентного развития предприятия. Учебное пособие рекомендуется студентам и аспирантам экономических специальностей (менеджмент, маркетинг и коммерция), преподавателям, а также научным и практическим работникам - экономистам, менеджерам,коммерсантам, слушателям институтов, школ и курсов повышения квалификации. Компания - создатель знания. / Такеучи Х., Нонака И. - Олимп-Бизнес, 2003. Компонентный анализ и эффективность в экономике. / Дубров А.М. - Финансы и статистика, 2002. Излагаются метод многомерного статистического анализа при помощи главных компонент, а также методы оценки эффективности экономических организаций, экономических систем и систем управления. Рассматриваются задачи обработки многомерных наблюдений в экономике и проблемы совершенствования метода главных компонент и расширения области его приложения. Изучаются основные принципы исследования операций, используемые в теории эффективности; дается оценка эффективности на основе критериев - яровых, информационных, теории массового обслуживания. Для студентов экономических специальностей вузов, обучающихся по специальности 061700 "Статистика", а также для аспирантов, преподавателей вузов, экономистов, менеджеров. Компьютер для менеджера. / Мезинов - Феникс, 2003. Компьютерная поддержка принятия решения. Научно-практическое издание. / Трахтенгерц Э.А. - Синтег, 1998. В книге освещается методика поддержки принятия решений, позволяющая лицу, принимающему решение, сочетать собственные субъективные предпочтения с компьютерным анализом ситуации. Рассматриваются методы поддержки принятия решений, позволяющие облегчить методологические трудности и снизить психологический барьер эксперта или руководителя при общении с вычислительной машиной в процессе принятия решений. Эти методы дают возможность генерировать большое число возможных вариантов решений, ранжировать сгенерированные варианты решений, использовать формализованные процедуры согласования при принятии коллективных решений, прогнозировать последствия принимаемых решений, выбирать лучший вариант, приводящий к решению проблемы. Книга предназначена для широкого круга читателей. Она может быть использована студентами и аспирантами высших учебных заведений, руководителями предприятий и организаций. Компьютерное моделирование менеджмента. / - Экзамен, 2004. В учебном пособии представлены модели и решения типичных задач общего, финансового, производственного и логистического менеджмента средствами как универсальных (EXCEL), так и специализированных программных продуктов, разработанных авторами. Конец менеджмента и становление организационной демократии. / Голдсмит Дж., Клок К. - Август Борг, 2004. В книге анализируется устаревающая система менеджмента, основанная на иерархии, бюрократии и автократии. Представлена критика наиболее важных систематических неудач менеджмента и определение коренных систем и структур, которые их порождают. Рассматриваются практические механизмы организационных преобразований, необходимых для трансформирования существующих организаций в духе новых представлений о ценностях, процессах, характере лидерства. Представлен широкий диапазон практических предложений по созданию таких взаимоотношений в системе менеджмента и выбору таких ценностей, структур, систем, процессов и навыков, которых требует самоуправление. Конец менеджмента. / К. Клок, Дж. Голдсмит - СПб: Питер, 2003. - 368 с. В книге анализируется устаревающая система менеджмента, основанная на иерархиии, бюрократии и автократии. Представлена критика наиболее важных систематических неудач менеджмента и определение коренных систем и структур, которые их порождают Рассматриваются практические механизмы организационных преобразований, необходимых для трансформирования существующих организаций в духе новых представлений о ценностях, процессах, характере лидерства, Представлен широкий диапазон практических предложений по созданию таких взаимоотношений в системе менеджмента и выбору таких ценностей, структур, систем, процессов и навыков, которых требует самоуправление. Книга предназначена для менеджеров всех уровней. Всего документов: 374 << | 1- 10 | 11- 20 | 21- 30 | 31- 40 | 41- 50 | 51- 60 | 61- 70 | 71- 80 | 81- 90 | 91- 100 | >> По теме: Новости | Литература | Рефераты | Сайты | Рекомендуем Недавно опубликовано: Люкс-жилье РЅРѕРІРѕРіРѕ поколения – передовые технологии Р Р† элитных домах Особенности установки РѕРєРѕРЅ РёР· РџР’РҐ Р Р† подъездах многоквартирных РґРѕРјРѕРІ Залог золотых часов Р Р† ломбарде РЎРєСѓРїРєР° золотых часов: выгодное решение для владельцев стильных аксессуаров Зеркала безопасности Р Р…Р В° РїСЂРёРґРѕРјРѕРІРѕР№ территории Как электрокарнизы Novo упрощают управление шторами Микрозайм без фото паспорта для студентов: удобство Р С‘ доступность Почему займы без идентификации становятся РІСЃС‘ популярнее Как выбрать душевую кабину: РѕС‚ экономичных моделей Р Т‘Р С• премиум-решений Проекты: Экономика и управление | Право | Бухгалтерский учет и налоги | Воспроизведение Р Р† любой форме представленных Р Р…Р В° сайте материалов допускается только Р РЋР С“ разрешения владельцев авторских прав. EUP.RU - Copyright Р’В© 2002-2008 Р­РєРѕРЅРѕРјРёРєР° Р С‘ управление Р Р…Р В° предприятиях, Дмитрий ВиноградоРРвЂВ